Bij Protime helpen we organisaties in heel Europa om tijd slimmer en betekenisvoller te beheren. Met onze Workforce Management‑oplossingen geven we bedrijven de tools om efficiënter te werken, compliant te blijven en het volledige potentieel van hun medewerkers te benutten.

Ons motto? Make time valuable. Onze ambitie? Uitgroeien tot dé nummer 1 in Workforce Management in Europa.

Om dat waar te maken, hebben we nood aan helderheid in complexiteit. En daar kom jij in beeld.

Wat doe je als Business Analyst bij Protime?

Jouw missie: Protime helpen om stevige, onderbouwde productbeslissingen te nemen door duidelijkheid, context en bewijs te brengen in complexe Europese Workforce Management‑domeinen.

Als Business Analyst met focus op Strategic Discovery speel je een sleutelrol in het vormgeven van onze toekomstige producten. Je zorgt ervoor dat we betere, snellere en schaalbaardere productbeslissingen kunnen nemen.

Je beweegt je vooral in de problem space: achterhalen wat écht telt in verschillende Europese markten, regelgeving en klantnoden. Je brengt structuur in ambiguïteit en zorgt ervoor dat we de juiste problemen aanpakken vóór we oplossingen bouwen.

Je werkt nauw samen met Product Management, Engineering, Legal, Country Leads, Sales en klanten. Je rapporteert je inzichten aan het Product Excellence‑team.

Jouw verantwoordelijkheden

Strategic Discovery

• Verkennen van de Europese WFM‑markt: marktpraktijken, arbeidswetgeving, klantprocessen en nieuwe trends.

• Desk research en interviews met stakeholders.

• Inzichten opbouwen die schaalbare productnoden onderscheiden van landgebonden vereisten.

Problem Framing

• Verspreide informatie omzetten in duidelijke, testbare probleemstellingen.

• Context, scope, gebruikers, aannames, risico’s en succescriteria definiëren.

• Patronen detecteren over landen heen en vermijden dat we in lokale optimalisatie vervallen.

Synthesis & Evidence‑Based Decision Support

• Feiten scheiden van hypotheses, en ruis van echte inzichten.

• Opportunity backlogs, decision logs en onderbouwde rationale opbouwen en onderhouden.

• Mee ondersteunen bij het opzetten van lichte experimenten en validatie‑aanpakken.

Collaboration & Shaping

• Samenwerken met Product Managers, Product Owners, Architecten en Engineers om coherente MVP‑definities uit te werken.

• Faciliteren van discovery‑workshops (journey mapping, story mapping, event storming, opportunity mapping).

• GDPR, arbeidsrecht en data‑ethiek al in een vroeg stadium meenemen.

Jouw profiel

We zoeken iemand die floreert in complexiteit en plezier haalt uit structuur brengen. Een strategisch denker met sterke analytische vaardigheden en uitstekende communicatie.

Ervaring

• Minimaal 4 jaar ervaring in Business Analysis of Product Discovery (ervaring met WFM, HR Tech, payroll of andere gereguleerde omgevingen is een plus).

• Aantoonbare ervaring in het kaderen van complexe problemen en het vormgeven van MVP’s met meetbare resultaten.

• Vertrouwd met discovery‑technieken en productmethodologieën.

Mindset

• Je voelt je comfortabel in ambiguïteit en in diverse regelgevende contexten.

• Een systeemdenker die eerder problemen kadert dan meteen naar oplossingen springt.

• Kunnen beïnvloeden zonder formele autoriteit en helder communiceren met diverse stakeholders (Engels C1/C2 is vereist; Nederlands is een pluspunt).

• Gemotiveerd om de complexiteit van Workforce Management in Europa te begrijpen (of te leren).

Wat bieden wij jou?

Brutoloon: €3.500 tot €4.500 per maand, afhankelijk van ervaring.

Voordelenpakket:

• Bedrijfswagen met tankkaart/laadpas

• Netto onkostenvergoeding

• Maaltijd- en ecocheques

• Hospitalisatie- en groepsverzekering

• Eindejaarsbonus & jaarlijkse performancebonus

• GSM‑abonnement & device voucher

• Flex Income Plan (cafeteriaplan)

• 40‑urenweek met 20 wettelijke vakantiedagen + 12 ADV‑dagen

Waarom kiezen voor Protime?

Bij Protime krijg je de ruimte om te groeien, te experimenteren en écht impact te maken. Samenwerking en collegialiteit zijn voor ons essentieel. Je krijgt vertrouwen en autonomie, maar staat nooit alleen.

• Hybride werken en flexibele uren: van thuis en vanuit ons hoofdkantoor in Mechelen

• Dynamische omgeving met snelle beslissinglijnen waar nieuwe ideeën welkom zijn

• Cultuur van continu leren, coaching & professionele groei

Bij ons heb je nooit “gewoon een dag op kantoor”. Elke dag brengt nieuwe inzichten, uitdagingen en kansen om mee de toekomst van Workforce Management in Europa vorm te geven.